一份新報告顯示,政府僅清除了淨積壓問題的 14%。
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聯邦政府正逐步實現更換破損的菲尼克斯支付系統的目標,但仍未接近清除大量積壓的交易。
政府一直在努力取代 2016 年首次推出的陷入困境的支付系統,但這樣做的首要障礙之一將是解決一長串的支付問題。週三發布的新季度進度報告顯示,政府僅解決了淨積壓案件的 14%。
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截至8月28日,積壓交易總數為408,000筆,而7月為40萬筆,6月為416,000筆。
「這是一個有改進空間的領域,」加拿大公共服務和採購部副部長亞歷克斯·貝奈(Alex Benay)在周三的新聞發布會上表示。 “淨積壓必須進一步減少。”
貝奈表示,政府的首要任務是清理近 19,000 個積壓案件,這些案件已被確定對員工產生重大財務影響。他補充說,過去幾個月,其中 5,000 起案件已結案。
貝奈表示,政府不希望任何超過一年的積壓案件被轉移到新系統中,這意味著在此之前有超過 20 萬例案件需要清理。在 8 月底未解決的問題中,51%(209,000 個)已經存在一年多了。
貝奈表示,過去三個月,雖然政府取得了重大進展,但新增病例數仍然很高。
貝奈說:“這使得減少積壓案件變得更加困難,而且當我們清理案件時,這意味著新的積壓案件可能會出現。”
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政府在報告中表示,它一直在透過向各部門提供「使用者意識會議」來測試 Dayforce(可能取代 Phoenix 的候選人)。
Phoenix 的問題幾乎在實施後立即開始出現,並在八年後持續存在,導致員工的薪資支票出現錯誤並延遲付款。自 2022 年 9 月以來,政府一直致力於解決這些問題,僱用了 1,100 多名賠償代理人並使用人工智慧。
儘管 Phoenix 原本打算透過整合跨部門的薪酬系統為政府節省 7,000 萬美元,但目前已花費超過 35 億美元。
貝奈表示,政府在該系統上的支出預計「將在今年確定」。他表示,預計當前系統和新系統將並行數年,並指出政府需要計算出這將花費多少成本。
由於 Phoenix 持續存在問題,自 2018 年以來,政府已花費超過 1.5 億美元尋找新平台來取代它。 2024 年 2 月的一份包含初步測試結果的報告發現,Dayforce 是下一個人力資源和薪酬系統的「可行選擇」。
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政府預計將在本財年結束前發布關於何時以及如何推出 Dayforce 的估計,並且預計要到 2026 年 3 月才會開始推出新系統。
在此之前,政府正在尋求對鳳凰城的大約 30 個不同的人力資源系統進行標準化。
Benay 表示,政府正在努力在 2025 年 3 月之前消除加拿大共享服務中心的積壓交易,因為它是第一個將被納入 Dayforce 試點的部門。貝奈補充說,其他部門將慢慢整合。
「上次的錯誤讓我們付出了很大的代價,」貝奈說。
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