與頂級連鎖飯店談判陷入僵局後,數千名飯店員工發起罷工

與頂級連鎖飯店談判陷入僵局後,數千名飯店員工發起罷工


與頂級連鎖飯店談判陷入僵局後,數千名飯店員工發起罷工

7 月 17 日,代表馬薩諸塞州酒店業工人的 Local 26 工會成員在波士頓凱悅酒店外舉行糾察隊。

查爾斯·克魯帕/美聯社


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查爾斯·克魯帕/美聯社

數千名酒店員工在美國多個城市開始為期數天的罷工,要求提高工資和增加人員配備 與主要連鎖飯店凱悅、希爾頓和萬豪的合約談判陷入僵局。

代表北美酒店業工人的工會 Unite Here 表示,週日,舊金山、西雅圖、康乃狄克州格林威治和檀香山等 25 個城市的工人舉行了罷工。主辦單位表示,罷工計畫持續兩到三天,並指出罷工時間發生在勞動節。巴爾的摩、康乃狄克州紐黑文、加州奧克蘭和羅德島州普羅維登斯的工人也準備參加罷工。

工人們要求更高的工資和更多的人員來減輕工作量。工會表示,許多飯店在 COVID-19 大流行期間對員工和賓客服務的削減從未恢復。

根據美聯社報導,代表主要飯店業者的貿易組織美國飯店與住宿協會 (AHLA) 表示,自疫情爆發以來,其 86% 的會員飯店薪資上漲,飯店員工的薪資上漲了 26%。

許多飯店員工表示,他們的薪水無法滿足生活成本,他們必須打幾份工作來支付帳單。

UNITE HERE 國際總裁格溫·米爾斯(Gwen Mills) 表示:「新冠疫情期間,每個人都遭受了苦難,但現在酒店業正在賺取創紀錄的利潤,而工人和客人卻被拋在了後面。 」 「許多人再也無法負擔在他們歡迎客人來到的城市中的生活,痛苦的工作正在折磨他們的身體。我們不會接受酒店公司通過削減向客人提供的服務並放棄對員工的承諾來獲利的“新常態”。

飯店協會 AHLA 表示,80% 的飯店報告人員短缺,而 50% 的飯店則將客房服務視為其最大的招聘需求。

經過去年夏天開始的數月罷工後,今年早些時候,工會為南加州的酒店員工帶來了重大收益。 34 家飯店的員工獲得了大幅加薪、增加了雇主的退休金繳款以及公平的工作量保證。

凱悅在聲明中表示,仍願意與工會進行談判。我們期待繼續談判公平合約並認可凱悅員工的貢獻,」酒店營運商表示。萬豪和希爾頓沒有立即回應 NPR 的置評請求。

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