意外之財消除條款 (WEP) 和政府退休金抵銷 (GPO) 等社會安全規則顯著減少了近 300 萬名領取退休金收入的美國退休人員的社會安全福利。在下面 韋普，從不從工資中預扣社會安全稅的公共雇主那裡領取退休金或殘疾養老金收入的個人，其社會安全福利將被大幅削減。近 200 萬社會安全受益人受到該法律的影響。 此外， 政府採購局法影響約 80 萬名退休人員，從聯邦、州或地方政府實體領取退休金但尚未繳納社會安全稅的人的退休金收入中抵消配偶福利。 GPO 可以將配偶和未亡配偶的社會安全福利降至零。例如，如果您從工作中獲得每月3,000 美元的退休金收入，並且有資格獲得2,100 美元的未亡配偶福利，社會安全管理局將從您配偶的社會安全福利中扣除您的政府退休金（2,000美元）的三分之二，為您提供100 美元每月。如果您的退休金抵銷金額超過您預期獲得的社會安全福利，最終支付金額可能為零。這些規則可能會導致受影響的公職人員做出艱難的退休選擇，例如延遲退休，以避免錯過社會安全遺屬福利。 立法者獲得取消這些福利減少規則的支持…

如果丈夫先去世，女子計劃返回美國。 蒂瑪·米羅什尼琴科/Pexels.com 一名73 歲的婦女三年前橫渡大西洋，與76 歲的歐洲丈夫結婚並生活在一起。富裕。這位婦女的收入幾乎是丈夫退休金的兩倍，因為他的前妻獲得了很大一部分。由於收入較高，她可以承擔他們的大部分生活費用，使他們能夠過上自己喜歡的事情的生活。然而，這名男子決定讓他表弟 10 歲的孫子成為這對夫婦共有的價值 180 萬美元的房屋的繼承人，這讓她思考這是否正常。這對夫婦70多歲了，身體依然非常健康，預計還能再活15年。 該名女子已決定與丈夫分享公寓和社會保障 丈夫把家留給了年輕的繼承人，因為只有他才能傳承家族的姓氏。與此同時，這位女士的遺產比他的價值更高，鑑於她幾十年來積累的足夠財富，她計劃將其傳給她的孩子。儘管如此，令她困擾的是，儘管她的伴侶拋開了她過去的生活和家庭，並照顧了賬單，但她的伴侶在合住房子時卻繞過了她。她告訴 市場觀察 如果他們能活到預期的年齡，年輕的繼承人繼承一筆財產時就已經20多歲了，而他在那個時候並不真正需要這筆財產。她的強烈觀點也可能歸因於她允許丈夫終生使用她的公寓，如果她先去世，他可以將其出租以獲得收入。此外，她還決定將 50% 的社會安全福利分給他，儘管如果他先去世，她就沒有資格領取寡婦退休金。 晚婚有其自身的好處與問題 如果夫妻雙方中的任何一方加入了基於雇主的健康保險計劃，那麼晚婚可以為雙方節省金錢。雖然您可以透過住在一所房子而不是分開居住來分攤費用並減少開支，但在美國許多州，夫妻也可以共同提交納稅申報表，扣除的金額是單身申報者的兩倍。然而，鑑於醫療費用不斷上漲，如果伴侶生病，可能會出現金錢問題。繼承也成為一個摩擦點，特別是在這對夫婦的情況下，丈夫顯然希望房子留在家庭內部。 丈夫的決定可能不會傷害女人這輩子 這位女士在 70…

一名 65 歲的婦女正在考慮離婚，因為她繼承了巨額財產的百萬富翁丈夫拒絕與她分享財富。儘管她總共擁有五處出租房產，其中兩處是繼承的，但這位女士卻被迫陷入財務上的不穩定。她的丈夫迫使她在 62 歲時開始領取社會安全福利，導致她的每月付款永久減少。這讓她感覺自己陷入了簡樸的生活方式，而她的丈夫則將遺產留給了自己。 財務控制和提前提領社會安全 德克薩斯州一位女士與我們分享了她的故事 市場觀察，解釋說她的丈夫對她的財務狀況一無所知，並且拒絕將錢存入她的個人帳戶。儘管他們有一個存有租金收入的聯名帳戶，但她仍然不確定自己對該收入的權利或離婚時的繼承權。丈夫強迫她提前領取社會安全福利，這進一步加劇了她的經濟困境，使她終身只能減少領取福利金。 控制伴侶的財務是家庭暴力的一種形式，隨著時間的推移，往往會削弱受害者的自信心和獨立性。就她而言，她丈夫的控制和壓力似乎導致她接受提前提取社會安全金，儘管她知道這樣做會損失大量收入。 早期社會安全福利的成本 選擇在 62 歲時領取社會安全福利需要付出高昂的代價。根據社會安全管理局的估計，與那些等到完全退休年齡（1960 年之後出生的人為67 歲）退休的人相比，62 歲退休的人每月領取的金額減少了30%。將福利推遲到70 歲，每延遲一個月，他們的付款就會逐漸增加。該婦女提前領取福利的決定可能會導致一生數十萬美元的經濟損失。 她的情況突顯了在 65 歲時加入…

在公開呼籲罷免其衛生系統執行長和醫學院院長後，維吉尼亞大學為其衛生系統執行長和醫學院院長辯護。 至少 128 名受聘於醫學院和 UVA 醫師小組的弗吉尼亞大學教職人員寫信給 UVA 訪客委員會及其同行選舉的教職領導，表示對首席執行官 K. Craig Kent 醫學博士沒有信心UVA 健康中心負責健康事務的執行副總裁，以及醫學院院長兼首席健康事務官Melina Kibbe 醫學博士。 Kibbe 是一位血管外科醫生和研究員，也是《 賈瑪外科。 醫生們寫道：“我們呼籲立即去除克雷格·肯特和梅琳娜·基貝。” 這封信稱，患者安全受到損害，因為醫生、護士和其他工作人員被迫放棄報告安全問題，並且“儘管對誠信和品質存在擔憂”，但仍聘用了醫生。信中稱，那些提出安全問題的人面臨“明示和暗示的威脅和報復”，包括延遲和拒絕晉升和終身教職。…

過去十年來，醫生的就業方式發生了巨大變化——一半的醫生現在為衛生系統或大型醫療集團工作——成立工會的想法不僅在探索中，而且在行業內獲得了關注。事實上，根據 2022 年收集的統計數據，8% 的醫生隊伍（或 70,000 名醫生）屬於工會。 確切的數字很難獲得，而且有趣的是，據美國醫學協會(AMA) 發言人稱，儘管美國醫學協會(AMA) “支持醫生參與集體談判的權利”，但該組織並不追踪醫生的工會會員資格。 組成聯盟 一個挑戰是，由於存在多種障礙，組建工會不僅耗時，而且難度很高。首先，規定成立工會的法律因州而異，無論醫院是公立還是私立，管理工會的規則也有所不同。如果領導工會工作的醫生有足夠的動力，則在向國家勞動關係委員會請求正式選舉之前，需要獲得醫院領導的批准。 也就是說，對於加入工會的醫生來說——最受歡迎的兩個工會是美國醫生和牙醫聯盟以及服務僱員國際工會(SEIU) 的醫生理事會分支——好處是巨大的，特別是因為工會成員可以專注於重要的是，例如提供盡可能最好的患者護理。 根據波士頓的WBUR 報道，對於一個歷史上從未成立過工會的職業來說，僅今年一年，史丹佛健康中心、蒙蒂菲奧裡醫療中心和賓州大學等醫院的9 個住院醫師計畫就成立了工會。 歸屬感很重要 明尼蘇達州黑斯廷斯 Allina Health…

巴西財政部週一表示，如果收入出現短缺，將在今年下半年向國會提交提案，對大型科技公司徵稅，並對跨國公司實施 15% 的全球最低稅率，以確保收入減少。 在周五向國會提交的 2025 年預算法案的介紹中，預計明年的基本盈餘為 37 億雷亞爾，財政部估計某些所得稅增加的潛在收入為 179 億雷亞爾。 在周五向立法者提交的另一項法案中，政府提議修改企業收入社會繳款稅（CSLL）和股權支付利息（JCP）。 該部預計明年將透過稅收談判籌集585 億雷亞爾，其中包括今年與國有石油巨頭巴西國家石油公司達成協議後將於2025 年啟動的針對大納稅人的新爭議解決計劃中的300 億雷亞爾。 該部表示：“與我們接洽的公司估計需要支付 1300 億雷亞爾的和解金，但我們在 2025 年預算法案中納入了…